Ofereça o melhor benefício de saúde para seus colaboradores em Curitiba. Assessoria gratuita, proposta personalizada e contratação descomplicada para PMEs.
Do levantamento de necessidades à emissão da apólice — nossa equipe especializada em Curitiba faz todo o processo por você, sem custo adicional.
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💬 Chamar no WhatsApp ☎ Ligar (41) 3203-6377O Bradesco Saúde SPG atende empresas de 3 a 199 pessoas com 5 linhas de plano (Efetivo, Efetivo Plus, Nacional, Nacional Plus e Premium), com opções de enfermaria ou apartamento, com ou sem coparticipação.
Confira os principais hospitais credenciados disponíveis nos planos Bradesco Saúde para empresas em Curitiba. A rede completa pode ser consultada em bradescosaude.com.br.
Não. O Bradesco Saúde SPG atende a partir de 3 pessoas — podem ser sócios + funcionários combinados. MEI formalizado com pelo menos 2 funcionários CLT já pode contratar. O mínimo exigido é que a empresa tenha CNPJ ativo há pelo menos 6 meses.
O custo empresarial é muito menor que o individual para a mesma cobertura. Você pode escolher plano com coparticipação (mensalidade menor + 30% por procedimento usado) ou sem coparticipação (mensalidade fixa, sem cobranças extras). Quimioterapia, hemodiálise, radioterapia e clínicas Novamed nunca cobram coparticipação — independente do plano escolhido.
Nosso time resolve tudo por você. Reunimos os documentos necessários (Contrato Social, CRF FGTS, SEFIP, fichas de inclusão), orientamos o preenchimento e submetemos pelo sistema Emissão Expressa do Bradesco. Você assina digitalmente. O processo leva menos de 5 dias úteis após a aprovação da proposta.
Sim. No Bradesco Saúde SPG, filhos solteiros (naturais, adotivos ou enteados) podem ser incluídos como dependentes até 39 anos, 11 meses e 29 dias — muito além do que a maioria das pessoas imagina. Filhos incapacitados para o trabalho podem ser incluídos independentemente da idade.
A exclusão é simples e pode ser feita via sistema MOVE do Bradesco. Além disso, o funcionário demitido sem justa causa que contribuiu para o plano tem direito legal de manutenção por até 24 meses arcando com o valor integral — isso é responsabilidade da empresa comunicar no ato da demissão.
Somos uma corretora baseada em Curitiba, com SUSEP 232145608 ativa. Você tem acesso direto ao consultor que te atendeu durante toda a vigência para inclusões, exclusões, dúvidas em autorização de procedimentos e negociação de reajuste anual. Não desaparecemos após a assinatura.
Do preenchimento à carteirinha do seu funcionário, são apenas 4 passos simples.
Registro SUSEP ativo. Corretora registrada na SUSEP sob o nº 232145608 — o registro pode ser conferido no site oficial da autarquia.
Mesmo preço da operadora. O valor do plano contratado pela corretora é o mesmo da contratação direta. Nossa remuneração é a comissão paga pela operadora — sem custo para sua empresa.
Independência real. Sem vínculo ou exclusividade com operadoras: comparamos e indicamos a que faz sentido para o seu quadro de funcionários, com suporte local em Curitiba durante toda a vigência.
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